保安局局長人工如何理解？由月薪區間、首長級D8薪點到政治委任薪酬架構逐項拆解

保安局局長人工如何計算？先分清「政治委任」與公務員

談及「保安局局長人工」，第一件事要清楚：保安局局長不是公務員，而是「政治委任官員」。政府公開文件寫得十分清楚，政治委任官員（包括局長、副局長與政治助理）有一套獨立於公務員的薪酬政策，公務員每年的薪酬調整方案並不適用於他們。這一點對理解「為何局長薪酬與首長級公務員不同」十分關鍵。

薪酬結構一般分兩部分：現金薪酬（以月薪為主要組成）與非現金福利，例如宿舍或房屋津貼、醫療福利、度假旅費津貼等。如欲了解本港整體薪酬分佈，可先查看香港人工指數的解說，或直接前往人工數據對照自己行業的月薪水平。

官方曾公開的數字：司長、副司長有，局長須推斷

根據政府新聞公報的資料，各層級政治委任官員的每月現金薪酬以每年7月1日計算。2024年7月1日的數字為：政務司司長每月約 $417,330、財政司司長約 $403,215、律政司司長約 $389,580、副司長約 $382,990。這些數字為現金薪酬，未計福利。

至於局長（包括保安局局長）的具體月薪，搜尋所得的公開資料並無逐個列出，僅說明副局長薪酬定於局長薪酬的 65% 至 75%，政治助理薪酬上限為局長薪酬的 35%。換句話說，局長月薪應高於副局長；如要查看實際數字，通常須翻查立法會財務委員會的審核文件與政府新聞公報，而政府一般只會以薪酬級別或總開支形式披露。

坊間有平台估算，主要官員年薪約 350 萬至 450 萬元，折算月薪約 29 萬至 37 萬元，並自行強調屬參考範圍、並非官方精確數字。這類估算可用於理解量級，但不應當成僱傭合約上的實數。

以首長級薪級表作「尺」：D8 大約屬甚麼水平

另一個實用對照，是公務員首長級薪級表。立法會財務委員會文件顯示，2026 至 27 年度公務員劃一加薪 2%，由 2026 年 4 月 1 日起生效；首長級第 8 點（一般寫成 D8）由 $320,590 加至約 $327,000（每月）。須留意，此為「首長級」公務員的水平，與政治委任官員屬於兩套制度，不可直接畫上等號，但可作為「問責官員級別」的參考座標。

相比之下，總薪級表第 49 點加薪後約 $150,070；而薪酬趨勢調查中「高層」的薪幅，是總薪級表第 33 點以上至警務人員薪級表第 54b 點，即約 $81,511 至 $163,905。從這個角度看，局長級月薪明顯處於整個公務員／問責體系的最頂端。

加薪與花紅：不跟隨公務員制度

2026 年薪酬趨勢調查顯示，高層、中層、低層的薪酬趨勢總指標分別為 5.16%、3.67%、2.33%；但行政長官會同行政會議最終決定劃一加薪 2%，並且說明不適用於政治委任官員。政治委任官員的現金薪酬調整，主要跟隨丙類消費物價指數的按年平均變動，過往亦曾凍薪，所以「加薪」並非年年有，幅度亦不一定與公務員一致。

至於約滿酬金、房屋津貼等，屬非現金或非固定部分。僱員查看自己薪酬時，同樣要分清底薪、花紅（保證或酌情）、MPF 與津貼，不應只看一個總數。

對僱員的啟示：如何理解月薪區間才有意義

政府統計處調查顯示，2025 年 5 至 6 月僱員每月工資中位數約 $21,200，第 25 百分位約 $15,300，第 75 百分位約 $33,000，第 90 百分位約 $51,300。將這些數字與局長級薪酬並排，差距當然很大，但兩者根本屬不同市場：一邊是問責官員，一邊是一般僱員，直接比較意義有限。

實用做法是：先界定自己的月薪區間（例如中位數、第 75 百分位），再對照同行同級職位的招聘條件，然後問清楚僱傭合約所寫的是月薪或年薪、花紅是保證或酌情、MPF 與津貼如何計算。如欲查看更多行業薪酬拆解，可前往文章列表 或查看本站人工數據。本站數字僅供參考，實際人工會因行業、職位、年資、學歷、公司規模與福利結構而有明顯差異，請以招聘條件與僱傭合約為準。